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当前位置:百科知识 > 薪酬管理试题

问题描述:

[填空] 劳动分配率基准法的实质是:确定销售所得在资本和()之间分配的比率。
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上一篇:()是建立在小时员工的总收入与员工所创造的产品价值之间的关系基础上的个人激励计划。 下一篇:试述选择四种薪酬水平的市场定位策略?

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