问题描述：
[多选]
人力资源战略规划的主要步骤有（）。
A．确认现阶段企业经营战略
B．对现有人力资源进行盘点
C．人力资源需求与供给预测
D．确定人才供求预测净需求
E．执行监控与评估
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.48)
- 热门题目: 1.适用于管理类或其他随意性大、 2.工作说明书中最重要的信息是工 3.在进行问卷设计时，为了便于资