问题描述:
[多选]
传统的培训需求分析的方法包括()。
A.经验判断法
B.资料分析法
C.面谈法
D.问卷调查法
E.观察法
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.49)
- 热门题目: 1.在培训成果转化的过程中,有利 2.培训成果转化的中间环节是() 3.()是以信息加工模型作为其理
