欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 员工培训管理

问题描述:

[单选] 被称为“创新之父”的是美国经济学家
A.彼得·德鲁克 B.阿瑟·刘易斯 C.索罗 D.熊彼特
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:在员工的行为素养中,其核心是 下一篇:一般认为,人的素质包括政治思想素质、科学文化素质、心理品格素质和身体素质四大方面,其中,核心素质是

  • 我要回答: 网友(216.73.216.136)
  •   
  •   热门题目: 1.简述新员工入职培训内容的设计  2.在定向以及在职业培训等一系列  3.使企业文化与时俱进、适时创新

随机题目

在一个模拟真实的工作情境中,让受训者扮演情境中的角色模拟住地处理工作事务,尝试用各种不同的方法解决问题,从而提高处理各种实际问题的能力的培训方法是()
在培训前对受训者在某些方面进行测量,培训后,再对其进行测盘,通过前后的变化程度来说明培训的效果,这种评估培训效果的方案设计称为()
简述培训效果评估信息收集的方法
简述企业文化的功能
大卫·奥苏伯尔提出的人类存在有意义学习的类型主要有()
随机题库
  • ●  内审员考试
  • ●  【教师资格证】中学题库
  • ●  土木建筑工程
  • ●  医学问答B
  • ●  中学生题库答案
  • ●  六五普法考试
  • ●  公路水运工程试验检测
  • ●  基金从业资格试题
  • ●  诊断学基础试题
  • ●  公路养护工考试
  • ●  法律事务题库
  • ●  科学启蒙
  • ●  煤矿开采技术
  • ●  网课在线教育
  • ●  智慧树财经类题库
  • ●  健身知识竞赛试题
  • ●  期货从业资格
  • ●  职业资格题库
  • ●  中国大学慕课参考
  • ●  急救医学题库
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1