企业培训师(综合练习)试题-第17页-百科知识题库-简明问答题库

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[问答]请阐述人力资源管理与人力资源开发的关系。

[问答]“企业制定培训项目实施计划的主要依据是企业中、长期培训计划。”这个观点是否正确？为什么？

[问答]选拔企业培训师应考虑哪些主要因素？

[问答]培训课程开发的核心工作是什么？

[问答]“教材编写靠的是撰稿人的水平，建立编委会是多余的”，是吗？

[问答]“拓展培训是摆弄花架子既费钱又耽搁时间，对员工素质提升没有多大帮助”，请谈谈对上述观点的认识。

[问答]“培训指导就是对员工进行技能指导”这句话正确吗？

[问答]技工的高招绝活只能意会不可言传，能纳入培训范畴吗？

[问答]请分析开展企业培训师职业资格培训的必要性。

[问答]请简述企业培训与企业文化建设之间的内在关系。

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