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企业薪酬的战略性管理试题
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[多选]
不同的交易模式可分为()。
[多选]
对企业薪酬战略及制度、政策产生影响的因素包括(),以及工会组织的要求、薪酬与其他人力资源全系的适应性等。
[单选]
劳动边际生产力递减工资理论认为,()取决于劳动的边际生产力。
[单选]
维克多•弗罗姆认为人的动机取决于三个因素,其中不包括()。
[单选]
人力资本投资不包括()。
[单选]
下列不是薪酬战略与企业发展阶段的是()。
[单选]
如果经常变动企业的薪酬制定必然会给企业带来震荡。甚至引发一系列问题。给企业带来()。
[单选]
工资效益常用的统计指标不包括()。
[单选]
利润分享也是一种()。
[单选]
对劳动力供给模型修正的三种理论不包括()。
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