欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册

当前位置：百科知识 > 一级人力资源管理师

问题描述：

[问答] （）是一种承认和开发员工能力的重要方法，体现在员工职位的提升上。 A.调动 B.降职 C.晋升 D.工作轮换
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
上一篇：一般而言，（）是公司的执行机构。 A.股东大会 B.董事会 C.经理班子 D.监理会 下一篇：同一测试内部各题目所测的是一种行为或行为特征，说明（）较高。

随机题目

（）是指一国政府在其国民中和国际上所享有的公众信任度，它的高低，除其他因素以外，在很大程度上是由该国政府所提供的公共产品的数量和质量决定的。
员工救助计划的操作流程实施包括（）。
下列选项中，管理者对员工的培训支持程度最高的是（）。
薪酬战略的目标不包括（）。
宣传推广阶段和教育培训阶段可分为（）。
随机题库