问题描述:
[单选]
下列有关技能薪酬制的说法错误的是()。
A.根据员工所具备的工作潜力来确定
B.常见类型如职能薪酬、能力薪酬和技术等级薪酬
C.有利于激励员工提高技术能力
D.处在稳定期,继续提高企业核心能力的企业适合采用该类薪酬制度
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- 热门题目: 1.传统薪酬体系存在问题? 2.()是指岗位分析人员、本岗位 3.简述职务等级制的特点。
