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企业劳动工资管理
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[问答]
试述激励工资和绩效工资的异同。
[问答]
确定合理人工费用,应以哪三个因素为基准来衡量?
[单选]
绩效计划通常规定了企业未来几年的绩效目标?
[单选]
在统计分析薪酬调查数据时,薪酬水平低的企业应注意何处的薪酬水平?
[单选]
下列关于工作评价的相关表述中错误的是
[单选]
对职工在特殊条件和工作环境下的特殊劳动消耗,以及在特定条件下额外生活费用的支出给予合理补偿的工资形式被称作
[单选]
按照工人生产合格产品的数量来支付工资的形式是
[单选]
职位型工资制,其确定劳动者工资等级的主要依据是
[单选]
根据相关规定,单位和个人在不超过职工本人上一年度月平均工资的多少比例幅度内,其实际缴存的住房公积金允许在个人应纳税所得额中扣除?
[单选]
用人单位以担保或其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人并处以罚款,罚款的标准为每人
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