人力资源管理师二级-第69页-百科知识题库-简明问答题库

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[单选]属于影响企业薪酬水平内部因素的是（）。

[单选]使营销人员和企业之间产生较大的离心力的薪酬形式是（）。

[单选]薪酬分配直接与企业效益和员工的工作业绩相联系的薪酬制度为（）。

[单选]（）容易使营销人员和企业之间产生较大的离心力。

[单选]以应用知识为基础的薪酬是（）。

[单选]选项中属于人态工资的是（）。

[单选]销售提成制属于（）薪酬制。

[单选]（）的薪酬结构有利于激励员工重视培训学习，以提高职业能力。

[单选]关于绩效薪酬制的说法错误的是（）。

[单选]薪酬是企业合理配置劳动力并提高企业效率的杠杆，体现了薪酬的（）功能。

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