问题描述:
[单选]
按照岗位的工作性质、特征、难易程度等进行多层次的划分,再确定等级,这叫做()
A.简单排序法
B.交替排序法
C.配对比较法
D.职位分类法
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.190)
- 热门题目: 1.简述岗位分类与岗位分析、岗位 2.工作日写实前应做好哪些准备工 3.岗位调查内容主要包括哪些项目
