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[多选]员工培训计划制定的影响因索有（）
[多选]根据企业培训职能部门的组建方式可以将培训划分为（）
[多选]员工需要接受岗前和职前培训的情况主要有（）
[单选]企业在选择培训方法时，要根据企业的实际情况，包括企业现有的培训设施、培训预算和人力资源管理部门的综合能力等因素综合考虑。这一选择员工培训方法的原则是（）
[单选]适用于存在争议、分歧，彼此都不认同对方的意见，处于僵持状态的员工培训计划的确定方式是（）
[单选]培训成果转化的基本形式，可以用四个层面来说明，其中第一个层面是（）
[单选]在定向以及在职培训等一系列过程中所需支付的一系列费用称为（）
[单选]在企业培训的参与者中，主要负责本企业员工培训的计划、组织、控制、指挥等管理性工作的是（）
[单选]首次明确划分出现代成人教育与普通学校教育的区别的学者是（）
[单选]西奥多·W·舒尔茨认为，人力资本最为重要的部分是（）
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