问题描述：
[单选]
《劳动合同法》第四条规定较《劳动法》第四条，最大的变化就在于加强了法律对制定、修改或者决定规章制度的（）规定。
A．容
B．方式
C．程序
D．手段
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.136)
- 热门题目: 1.用人单位的劳动规章制度不属于 2.专职劳动保障监察员是劳动监察 3.我国各层级劳动保障监察机构包