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[问答]
绩效计划
[单选]
自然减员,是企业人力资源规划管理中的主要现象,下面的各种现象中,那些属于自然减员():
[多选]
关于职业道德规范“诚信”,正确的说法是()
[单选]
区分培训文化发展阶段的指标有()
[问答]
某集团公司从大学毕业生中招募一批储备人员,在进行过简历筛及简初试之后,计划对入人员进行一次无领导小组讨论评估,公司相关人员准备好场地和目,让入人员进行讨论。讨论过程中不指定谁是领导,也不指定受测者应坐的位置,让受测者自行安排组织,评价者来观测考生的组织能力,口头表达能力,辩论的说服能力等各方面的能力和素质是否达到拟任岗位的团体气氛,由此来综合评价考生之间的差别
[单选]
对于同一应聘者使用两种对等的、内容相当的测试,测试结果之间的一致性称为()
[单选]
组织结构整合是企业最常用的组织变革方式,是一种()。
[多选]
在指定培训评估计划时,培训评估形式的择以()为依据。
[单选]
绩效管理委员会的职责包括()。
[单选]
就业服务体系中的核心和主要部分是()
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