欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 员工培训管理

问题描述:

[单选] 以下培训方法属于现场实践型培训方法的是()。
A.模拟法 B.拓展培训法 C.头脑风暴法 D.工作轮换法
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:()是在培训教师的引导下,受训者围绕一个或几个主题进行讨论,相互沟通、相互启发、 自由交流的培训方法。 下一篇:选择员工培训方法的原则中,()原则是指企业在进行培训方法的选择时应考虑到培训 对象自身的特点。

  • 我要回答: 网友(216.73.216.49)
  •   
  •   热门题目: 1.培训成果转化的基本形式包括  2.由于培训计划针对不同层次的培  3.班杜拉的社会学习理论包括

随机题目

企业培训的目的就是要提高员工的工作素质,改变员工的工作行为提高企业的
可以用来测量受训者对具体培训的态度、动机以及行为等方面特征的是
为了获得某种预期的收益和服务而必须付出的代价称为
获取和使用当前情境的信息来明确培训需求和培训目标称为
培训效果评估的原则之一是评估的结果应该是可靠的,不应具有太大的
随机题库
  • ●  船舶动力装置试题
  • ●  药物化学
  • ●  会计从业证
  • ●  市场营销学
  • ●  法律类题库
  • ●  体育保健学题库
  • ●  井控理论知识试题
  • ●  居民健康素养知识竞赛试题
  • ●  安全生产法及相关法律知识题库
  • ●  冲顶大会题库
  • ●  计算机操作员初级试题
  • ●  化产泵工试题
  • ●  幼儿心理卫生与辅导试题
  • ●  中药药剂学试题
  • ●  制丝设备修理工技师试题
  • ●  二级消防工程师题库
  • ●  养老护理员
  • ●  中级气体分馏装置操作工试题
  • ●  牙周病学试题
  • ●  主治医师(中级口腔)
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1